PETRINJA – Dječji vrtić Petrinjčica izmijenio je svoj Statut o čijim je izmjenama raspravljalo Gradsko vijeće Grada Petrinje. „Želim samo posvijestiti da bi se izmjenama Statuta Dječjeg vrtića Petrinjčica dopunjavalo više od polovine članaka postojećeg Statuta, pa se stoga pristupilo izradi prijedloga novog Statuta za čije donošenje tražimo suglasnost. Zaključno, Statut je izrađen na temelju trenutno važećih zakonskih propisa obzirom da su se tijekom 2022.i u 2023.godini isti mijenjali i donosili su se novi“, pojasnila je između ostaloga Jasna Mikulić, ravnateljica Dječjeg vrtića Petrinjčica. Izmjene Statuta Dječjeg vrtića Petrinjčica podržane su sa 12 glasova za i četiri suzdržana.
Vijećnici su također raspravljali o prijedlogu Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu, plaćama, naknadama plaća i ostalim materijalnim pravima radnika Dječjeg vrtića Petrinjčica. Mikulić je također istaknula kako bi se izmjenama Pravilnika puno toga moralo izmijeniti i dopunjavati, pristupilo se izradi novog Pravilnika.
„Ovim Pravilnikom je definirano ustrojstvo, definirane su plaće, naknade plaća i ostala materijalna prava radnika, radna mjesta, djelokrug i način obavljanja djelatnosti, sistematizacija radnih mjesta, osnovni opis poslova svakog radnog mjesta, uvjeti koje radnik treba ispunjavati za određeno radno mjesto i ostala važna pitanja u vezi s radnim odnosima u Dječjem vrtiću kao javnoj službi kojom se osigurava plan i program predškolskog odgoja i skrbi o djeci na način uvrštenja zakonske osnovice, koeficijenata, propisane stručne spreme i drugih odrednica utemeljenih Pravilnikom o radu“, rekla je između ostaloga Mikulić.
Gradonačelnica Petrinje Magdalena Komes predložila je da se plaća za prva 42 dana bolovanja umjesto u visini od 95 posto, isplaćuje u visini od 85 posto. „Obzirom da imaju relativno veće plaće od ostalih kolega, ja ću u ime predlagatelja predložiti da se ta stavka smanji. U Gradskoj upravi je to 80 posto, ali obzirom na činjenicu da su izloženiji bolestima, možemo povećati u odnosu na druge kolektivne ugovore ili Pravilnike o radu da imaju 85 posto naknade u odnosu na plaću“, predložila je Komes te dodaje kako se to pravo usklađuje s tim istim pravom u drugim ustanovama u gradu.
Na pitanje vijećnika Jasenka Krovinovića je li predmetna stvar iskomunicirana sa sindikatom, ravnateljica Mikulić je odgovorila potvrdno. Nakon što je su vijećnici Krovinović, Darko Lipovac i Pejo Trgovčević upozorili kako je stav sindikata također trebao biti priložen, te nakon poduže rasprave, određena je stanka.
„Nakon konzultacija s pravnicima, utvrdili smo da se izmjene prijedloga Pravilnika ne mogu na ovaj način, kroz Gradsko vijeće izvršiti nego mora ići ponovno na suglasnost sindikata, odnosno na davanje mišljenja sindikata i na Upravno vijeće. Shodno tome, a obzirom na činjenicu da ne želim da odgajateljice i ostali djelatnici Dječjeg vrtića Petrinjčica čekaju još neko dogledno vrijeme zbog procedure na povećanje plaća, predlažem da se usvoji ovakav Pravilnik kakav je predložen, a za ove segmente koje sam predlagala izmjenu ćemo uputiti u proceduru u narednom razdoblju“, obrazložila je Komes.
U konačnici prijedlog Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu, plaćama, naknadama plaća i ostalim materijalnim pravima radnika Dječjeg vrtića Petrinjčica je podržan jednoglasno.
Na samom kraju, vijećnici su raspravljali o prijedlogu Odluke o davanju prethodne suglasnosti na Prijedlog Pravilnika o radu Dječjeg vrtića Petrinjčica. „Ovim Pravilnikom o radu uređuju se u skladu s najnovijim odrednicama Zakona o radu, uvjeti rada, plaće radnika, odnosno ugovaranje samog rada, utvrđivanje u bruto iznosu prava i obveza radnika Dječjeg vrtića, organizacija rada, postupak i mjere za zaštitu dostojanstva radnika te mjere zaštite od diskriminacije kao i druga važna pitanja za radnike zaposlene u Dječjem vrtiću Petrinjčica“, rekla je između ostaloga ravnateljica Mikulić. Navedeni Pravilnik o radu je podržan jednoglasno od strane vijećnika Gradskog vijeća.
